課程系列
  • ‧ 全部
  • ‧ 就業服務
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  • ‧ 勞工保險
  • ‧ 勞工福利
  • ‧ 工會與集體協商
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  • ‧ 性別工作平等
  • ‧ 身障者就業訓練
  • ‧ 樂活休閒
  • ‧ 外籍勞工聘僱管理
  • ‧ 職業安全衛生
  • ‧ 勞動權益教材
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    閱覽人數:1394人

    名稱:防制就業歧視遵循及指導原則
    長度:60分鐘
    系列:就業服務
    講師:鄭津津教授


    課程簡介:
    藉由各類型就業歧視案例,提供就業歧視防制之基本原則與相關法令規範,進而讓勞工朋友們了解相關權益,也讓各事業單位與雇主有所依循。
    大綱:
    一、平等的真諦─就業歧視禁止
    二、就業保障or沽名釣譽?─種族歧視
    三、敦親睦鄰?─出生地歧視
    四、「誠徵男/ 女性員工」─性別歧視
    五、孕婦也有工作權─懷孕歧視
    六、護士要像林x玲─容貌歧視
    七、身心障礙≠工作障礙─身心障礙歧視
    八、加入工會就要承擔風險?─工會會員歧視

    客服信箱:labor-elearning@mail.elearn.com.tw
    客服專線:(07)969-9856
    服務時段:周一至周五 08:30 ~ 17:30
    勞動部民意信箱:( 由此進入 )
    勞動部免費服務電話:0800-085-151
    通訊地址:10047 臺北市中正區館前路77號
    系統維運廠商:旭聯科技股份有限公司

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